[vc_row row_height_percent=”0″ override_padding=”yes” h_padding=”2″ top_padding=”5″ bottom_padding=”3″ overlay_alpha=”100″ gutter_size=”3″ column_width_percent=”100″ shift_y=”0″ z_index=”0″ row_height_use_pixel=””][vc_column column_width_use_pixel=”yes” gutter_size=”3″ overlay_alpha=”50″ shift_x=”0″ shift_y=”0″ medium_width=”0″ zoom_width=”0″ zoom_height=”0″ column_width_pixel=”800″][vc_column_text]IT is een brede branche maar met grote personeelstekorten. Waarom zou je voor een baan binnen de IT kiezen en welke richtingen zou je binnen de branche op kunnen? Het is overal wel te lezen of je hoort het wel: er is een tekort aan IT’ers en we willen het evenwicht man/vrouw tot een balans brengen. [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row row_height_percent=”0″ override_padding=”yes” h_padding=”2″ top_padding=”0″ bottom_padding=”0″ overlay_alpha=”100″ gutter_size=”3″ column_width_percent=”100″ shift_y=”0″ z_index=”0″ row_height_use_pixel=””][vc_column column_width_use_pixel=”yes” gutter_size=”3″ overlay_alpha=”50″ shift_x=”0″ shift_y=”0″ medium_width=”0″ zoom_width=”0″ zoom_height=”0″ width=”1/1″][vc_single_image media=”405″ media_width_percent=”100″ media_ratio=”three-two” media_title_uppercase=””][/vc_column][/vc_row][vc_row row_height_percent=”0″ override_padding=”yes” h_padding=”2″ top_padding=”3″ bottom_padding=”3″ overlay_alpha=”100″ gutter_size=”3″ column_width_percent=”100″ shift_y=”0″ z_index=”0″ row_height_use_pixel=””][vc_column column_width_use_pixel=”yes” gutter_size=”3″ overlay_alpha=”50″ shift_x=”0″ shift_y=”0″ medium_width=”0″ zoom_width=”0″ zoom_height=”0″ column_width_pixel=”800″][vc_column_text]Zoals je kunt zien zijn er veel takken binnen de IT. Binnen deze takken heb je weer vertakkingen naar verschillende soorten beroepen gerelateerd aan de IT. Hierbij kun je denken aan developers en programmeurs die gespecialiseerd zijn in één of meer programmeertalen, maar ook testers, engineer, hackers, beheerders, noem het maar op.
Veel mensen weten eigenlijk nog niet wat ze zouden kunnen doen binnen de IT en slaan de mogelijkheid voor een IT gerelateerde opleiding gelijk af. Naast deze groep mensen is er ook een groep die niet de gevraagde vooropleiding heeft, hierbij gaat het vooral om mbo’ers. We zien steeds vaker dat bedrijven opzoek zijn naar HBO of WO afgestudeerde IT’er, dit betekent dat mbo’ers steeds meer worden verdrongen terwijl zij veel potentie beschikken om de geschikte kandidaat te kunnen zijn voor de vele vacatures die open staan voor HBO’ers.
Het HBO IT Talents Program Lost Personeelstekorten op.
Bij Brainconsultant proberen we met ons HBO IT Talents program te bemiddelen tussen werkgevers en IT-vakspecialisten van het mbo, die graag willen doorgroeien en veel ambities hebben. Op deze manier proberen we de personeelstekorten binnen IT aan te pakken met talent. Met dit project kunnen deze vakspecialisten vier dagen per week praktijkervaring opdoen binnen het IT-bedrijf en tegelijk één dag per week naar school om kersverse kennis te vergaren. Hiermee zien wij een mogelijkheid om de vraag naar HBO geschoolde IT’ers te voorzien.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]